Médecin Coordonnateur - H/F
Domino Care
- Mode d'exercice
- Salarié
- Type d'offre
- CDI
- Temps de travail
- Temps partiel
- Localisation
- Calvados et Deauville (14)
- Spécialité(s)
- Médecin coordonnateur
- Rémunération
- Entre 110000 € et 110000 € (bruts/an)
L'établissement / L'entreprise
Le groupe Domino RH se distingue depuis 24 ans sur le marché des solutions RH. Pour nous, RH signifie Richesses Humaines. Nous considérons chaque personnalité comme une valeur ajoutée que nous accompagnons dans son parcours de vie professionnelle chez nos clients.
Avec 850 collaborateurs permanents, 170 agences en France et à l'étranger et 315 MEUR de CA, nos activités travail temporaire et recrutement se structurent en 4 branches : tertiaire « Staff », médico-social « Care », BTP, Transport Logistique, Industrie « Missions » et deux cabinets de recrutement « HC Resources » et « Nextep HR ». À cela s'ajoute une offre de diversification RH : portage salarial, formation, évaluation, management de transition.
Le poste
Le descriptif de poste : Nous recrutons pour, l'un de nos clients, une Maison de Retraite accueillant environ 50 Résidents, située dans le département du Calvados, un Médecin Coordonnateur - H/F, dans le cadre d'un CDI à temps partiel.
Présentation de l'Etablissement :
*Un Établissement d'Hébergement pour Personnes âgées autonomes et dépendantes ;
*Un Etablissement situé à proximité des commerces et facilement accessible ;
*Un Etablissement dynamique, moderne, avec des équipes stables et de nombreux projets.
-Présentation des missions principales :
Rattaché au Directeur(trice) de l'Etablissement, vous êtes responsable du projet de soins de l'Etablissement et participez à l'élaboration du projet de l'Etablissement : *Garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin ;
*En cohérence avec le projet de soins, vous assurez une prise en charge adaptée à chaque résident de l'Etablissement (évaluation formalisée, avis sur les admissions des résidents, définition du projet de soins individuel) ;
*Responsable de la qualité de prise en charge, vous participez aux démarches qualité, gestion des risques, et au développement des bonnes pratiques professionnelles. A ce titre, vous participez à la formation du personnel ;
*Ambassadeur de votre Etablissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu'elles soient sanitaires ou médico-sociales ;
*Vous participez à la communauté médicale du groupe , avec la possibilité de prendre part ou d'initier des projets de recherche via notre Direction de la Recherche et de l'Innovation en Santé (DRIS).
Rattachement hiérarchique : la Direction.
Présentation des conditions du poste :
*Poste à 0.60 ETP ;
*Possibilité d'un complément d'activité en 0.4 ETP sur une résidence proche ;
*Un accompagnement temporaire au logement est possible.
*Informations sur la rémunération : Convention SYNERPA.
Le profil
La qualification et l'expérience requises :
*DES ou Diplôme de Spécialité ;
*Une expérience est souhaitée sur un poste similaire, ou appétence pour en acquérir (possibilité de financement du DU Médecin Coordonnateur en EHPAD) ;
*Praticien inscrit ou rapidement inscriptible au Conseil de l'Ordre des Médecins en France.
Les qualités professionnelles requises :
*Une réelle vocation pour s'occuper de la personne âgée est demandée ;
*Apprécier le travail en équipe.
Nous attendons votre candidature.
- Niveau d'expérience
- Indifférent
- Diplôme(s) requis
- Capacité, DESC ou DU de médecin coordonnateur